第535章 副职绝对不能顶上！（2 / 2）

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“一个正处，福安县县长，三个副处，一个发改委副主任和两个公安局副局长，候选人一共有10个，书记你过目一下。”

秦晓阳接过材料。

福安县县长，一共有三个候选人，其中一个正是现在的常务副县长容学安，另外两个来自市直部门。

秦晓阳分析，估计是三大家族推荐的人，这三人，有两人是有问题的。

另外一人还得查一下才知道。

他想了一下，划掉容学安，在旁边写了一个名字。

谭振广马上出声：“据考察，这个学安同志能力还是不错的，书记怎么把他划掉呢？”

秦晓阳微微摇头，“提拔他，就是犯了官场大忌。”

“他们如果共事时间短，常务本就准备安排来接替县长的，那就没什么不妥。”

“但是，他们都已经在一起几年了，这个时候提拔他，就会给其他人传达一种错误信号。”

“那就是，正职倒了，副职就可以顶上。”

“我们不能给

谭振广皱了皱眉头，他在这里这么长时间，可从没人跟他讲过这种话。

“书记你的意思是……”

秦晓阳：“我的意思是，原则上，正职倒了，副职绝对不能顶上。”

谭振广：“这…能不能说明白一点？”

秦晓阳：“很简单，如果副职可以顶替正职，那底下的人不都千方百计挤走或搞倒正职了吗？”

此时，坐在不远处的穆丰信马上在笔记本上记下这段话。

价值万金不止！

谭振广抹了一把虚汗，汗颜啊！

他也是恍然大悟。

“惭愧惭愧，书记你说得太对了，今天又跟你学到了一招。”

秦晓阳微微点头，没说什么。

其实，这一招是宋老爷子传给他的。现在浩宇集团和青禾酒厂也一直沿用这个方法管理企业。

任何时候部门正职离职或调走之后，原部门的副职都不能直接顶上。只能从别的部门调人过来。

那部门的副职晋升途径在哪里？

在其他部门的正职！

这就相当于强迫部门副职多支持本部门领导的工作，同时也要多学习其他部门的专业知识，掌握更多的本领。

只有这样，你才有机会晋升。

不得不说，浩宇集团和青禾酒厂这些年之所以发展得很好，正是因为有这样一套先进的管理机制。

秦晓阳又看了一下发改委副主任。

候选人有三个。

其中两个是内部提拔的人员，另外一个是财政局的一名副局长。

这三人都有问题。

秦晓阳想了一下，干脆叫副书记毕海生和市长肖克昆过来，一起商量人选。

谭振广无奈，但也只能接受。

两位副书记本来就有权力审议候选人名单，秦书记叫他们过来这本身没有问题。

毕海生和肖克昆很快到来。

两人看了一下福安县的名单，见秦晓阳已经写了一个名字上去，便不再提意见。

而对于发改委副主任，两人都有点想法，各自提了一个名字。

最后才说到公安局副局长候选人。

现在拟定的是四人，谭振广解释：“前面两个是谢局长推荐的，另外两个是我们组织部筛选出来的。”

毕海生问：“怎么有一个省厅的人？难道是省厅推荐的？”

谭振广：“没错，谢局长说是省厅推荐的。”

肖克昆：“那这样的话，就相当于我们只有一个名额了。”

谭振广皱了皱眉头，“也不一定非得是省厅推荐的人，我们选出来的人，他们也没有理由拒绝。”

毕海生：“话是这么说，但不能不给省厅面子，更何况人家刚刚在我们这里办了一件大事。”

正说着话，秘书过来说孔家家主求见。